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統計・調査結果
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「令和6年度 個別労働紛争解決制度の施行状況」 が公表されました（No.1494）
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副業・兼業をしている労働者が全体の３％ー2026年にも労働時間管理ルール改正を検討へ（No.1493）
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「令和5年度雇用均等基本調査」結果概要が公表されました～男性の育休取得率が30.1%に（No.1461）
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「令和５年度個別労働紛争解決制度の施行状況」が公表されました（No.1459）
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令和５年度「過労死等の労災補償状況」が公表されました（No.1457）
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参考「60代シニア層の就業ニーズに関するアンケート調査」結果概要ー産業雇用安定センター（No.1431）
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「令和5年版過労死等防止対策白書」が公表 ー参考資料が充実（No.1418）
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令和4年度の男性の育休取得率が１７．１３％へ大幅上昇（No.1410）
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令和４年度「過労死等の労災補償状況」が公表されました（No.1395）
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令和４年度個別労働紛争解決制度の施行状況が公表されましたー紛争内容は「いじめ、嫌がらせ」が最多（No.1394）